
國泰航空計畫於2026年擴大徵才,新增約3000個職位,以鞏固香港作為航空樞紐的地位。此舉與香港國際機場的三跑道系統擴建、新增長程航線以及和酒店品牌的合作有關。招聘計畫不僅將擴大香港的航空業就業,也將為全球各地的駐外機構創造機會,並促進歐洲和越南等地的旅遊業發展。
國泰航空宣布將於2026年擴大徵才,預計新增約3000個職位,此舉被視為全球航空業備受關注的招聘計畫之一。據《thetraveler.org》報導,分析師認為,這項擴張計畫與香港國際機場的三跑道系統、新增長程航線,以及和希爾頓(Hilton)、萬豪(Marriott)等酒店品牌在西班牙、越南等市場深化合作有關。
在疫情期間大幅裁員後,國泰航空正處於多年的重建階段,逐步恢復運力並開闢新航點。香港作為國際航空樞紐,是國泰航空發展策略的核心。香港國際機場擴建三跑道系統後,航空公司得以增加航班頻次、重啟航線並開拓新市場,進而帶動對飛行員、機組人員、工程師和機場員工的需求。
國泰航空的航線網絡正逐步恢復,甚至在某些區域超越疫情前的水準。2026年,國泰航空計畫開通香港至西雅圖的長程航線,並增加亞洲和跨太平洋航線的班次。隨著這些航班陸續開通,營運、客戶服務和數位部門的人力需求預計將會增加,以支援國泰航空的旅遊生活生態系統。
目前,國泰航空全球職位招聘網站上已釋出多元職缺,涵蓋機艙服務、機場地勤、科技、數據和企業職能等。因此,新增的3000個職位不僅將擴大香港的航空業就業基礎,也將為國泰航空在全球各地的駐外機構創造新的機會。
在中國大陸和香港以外,歐洲的旅遊業復甦,特別是西班牙市場,也與國泰航空的招聘前景息息相關。隨著航空公司恢復運力,休閒和商務旅行反彈,來自香港和中國大陸的旅客正逐漸返回地中海地區。亞洲和歐洲之間額外的運力,通常會刺激前往西班牙的遊客數量,即使航班是直飛倫敦或法蘭克福等歐洲樞紐,這些樞紐也能作為轉機點。更多的航班意味著西班牙酒店、餐廳和旅遊業者的客流量增加,進而強化巴塞隆納和馬德里等城市中心以及沿海度假區的復甦。
對西班牙的旅遊經濟而言,其影響不在於國泰航空開設大型的當地辦事處,而在於該航空公司在促進長途旅行需求方面所扮演的角色。新增的3000名員工中,許多人將負責長途航班營運和客戶服務,有助於維持歐洲航線的營運,並對計畫前往多個國家旅遊的亞洲旅客產生吸引力。
國泰航空的招聘計畫也與越南產生了聯繫:航空營運和旅遊發展。在越南的職位招聘資訊顯示,國泰航空側重於機場服務和銷售,反映出越南作為快速成長的出境市場和區域旅客熱門目的地的地位。越南的旅遊部門一直致力於吸引更多來自東北亞的遊客,特別是來自香港和中國大陸的遊客。在2026年招聘浪潮的支持下,國泰航空在該地區增加的運力預計將加強通過香港的連接性,使國際遊客更容易通過單一樞紐前往胡志明市、河內和峴港等地。
國泰航空在亞洲的人才發展計畫,包括在中國大陸的飛行員和機組人員招聘計畫,往往會在鄰近市場創造次要機會。培訓合作夥伴關係、特定語言的客戶服務職位和共享服務營運通常設在具有成本優勢的樞紐,而越南正通過改善基礎設施和勞動力技能,將自己定位為此類投資的候選地。
國泰航空也正擴大在技術、人工智慧和客戶體驗設計方面的投資。新員工預計將加強數位銷售、數據分析、營運優化和IT架構等領域。對於旅客而言,這可能意味著更靈敏的航班延誤處理、更順暢的數位訂票體驗,以及與忠誠度計畫和酒店合作夥伴關係相關的個人化優惠。
透過擴大在客戶服務、數位參與和合作夥伴關係管理職位上的員工,分析師預期國泰航空將與酒店集團展開更精密的聯合行銷活動。這些活動可能包括以品牌酒店為特色的香港中途停留套裝行程,以及連接國泰航空航班與西班牙、越南等地的希爾頓或萬豪酒店的多城市歐洲和東南亞行程。
在航空和酒店業爭奪技術人才之際,國泰航空藉由展現明確的成長路徑,並將其招聘工作定位於香港的樞紐地位,同時將利益擴展到西班牙和越南等相關市場,從而將自身定位為全球旅遊業復甦的中心。

波新聞─李至文/高雄全台首輛由兒童與青少年聯手創作、以彩繪呈現城市想像的輕軌列車今(22)日在龍華國小站揭幕。高雄市長陳其邁偕議長康裕成,以及立法委員邱議瑩、黃捷與張雅琳共同在車頭畫上象徵歡笑的最後一筆,「童畫號」正式啟動,為高雄增添一幅充滿童趣的流動畫布,也成為城市中一座「孩子的移動美術館」。市長陳其邁表示,感謝高雄捷運公司、「台灣還我特色公園行動聯盟」(特公盟)及市府捷運局合作打造彩繪輕軌,讓孩子能以畫筆描繪心中最深的高雄意象與未來想像,使孩子的創意與聲音在城市中被看見、被聽見。陳其邁指出,孩子是城市重要的成員,但在公共政策的討論中,他們的意見常被忽略。這次活動是高雄第一次真正讓「孩子的聲音」走入城市,也象徵落實《聯合國兒童權利公約》的重要一步。市府將持續推動兒少友善城市,讓每個小朋友都能更自由、更開心地在高雄生活、學習與成長。揭幕儀式上,高雄捷運人氣吉祥物「蜜柑站長」驚喜現身,吸引大小市民熱情合影。「童畫號」自今日起將行駛一個月,陪伴市民在通勤生活中與童心相遇。主辦單位也邀請市民搭乘輕軌尋找這列特別的彩繪列車,與孩子一同在城市蒐集靈感、留下美好照片。民眾更可掃描車廂內 QR code,探索高雄各具特色的好玩公園,讓高雄真正成為一座看見、傾聽並支持孩子的兒少友善城市。
▲生醫科技大廠國璽幹細胞與馬來西亞KWNG集團簽署合作備忘錄(MOU),國璽跨國攜手不僅展現台灣再生醫學的實力,更為馬來西亞寵物醫療市場開創永續發展的新契機。圖左起:國璽幹細胞總經理邱淳芬、KWNG執行長Phr. NG Kee Wei於答約儀式合影。(圖/國璽幹細胞提供) 【報新聞記者羅蔚舟/竹科報導】國際合作,強強聯手!我國生醫科技業開拓南亞地區再生醫療領域開啟全新篇章!國璽幹細胞於11月12日在新竹生物醫學園區 GMP細胞製劑廠,與馬來西亞KWNG集團簽署合作備忘錄(MOU),雙方將攜手推動臨床級幹細胞外泌體產品於馬來西亞寵物醫療市場的應用,國璽這項國際合作策略結盟行動,不僅展現台灣再生醫學科技的雄厚實力,更代表國璽持續深化海外布局計畫再創新里程。 ▲生醫科技大廠國璽幹細胞具備臨床級外泌體研發與製造能力,為再生醫學建立國際品質標準。(圖/國璽幹細胞提供) 根據國際市場研究機構Grand View Research統計,馬來西亞2024年動物醫療市場規模達4.3億美元,預估至2030年將翻倍成長至8.7億美元,2025年至2030年複合成長率高達12.9%,顯示市場潛力強勁。隨著當地家庭飼養寵物比例突破五成,飼主對於寵物健康照護與延緩老化的重視度日益提昇,帶動寵物醫療與保健產業迅速發展。 KWNG集團為馬來西亞知名醫療保健企業,長年深耕人醫領域,涵蓋醫療保健產品開發、居家護理與檢測等多元業務。執行長Phr. NG Kee Wei為藥師出身,秉持專業與創新精神,帶領團隊積極引進新技術與跨領域合作,使集團成為當地醫療生技產業的重要推手。此次與國璽幹細胞攜手合作,欲滿足寵物臨床需求,將臨床級幹細胞外泌體技術導入寵物醫療市場,預期將為馬來西亞動物醫療注入嶄新再生醫學能量。 國璽幹細胞近年來不僅於國內幹細胞新藥臨床試驗上屢有突破,更積極開拓海外市場。該公司擁有臨床級幹細胞與外泌體研發與生產製造能力,具高度市場競爭力。此次與KWNG集團合作,將以臨床級幹細胞外泌體產品為核心,透過集團於馬來西亞的醫療通路與市場資源,導入寵物關節修復、皮膚再生及免疫調理等應用,此次跨國攜手不僅展現台灣再生醫學的實力,更為馬來西亞寵物醫療市場開創永續發展的新契機。 Please enable JavaScript to view the comments powered by Disqus.
地方中心/綜合報導 花蓮縣政府辦理的「尋Way花路」電子集章活動至今(114)年11月9日止,誠摯邀請各界民眾與旅客把握活動最後時光,積極參與,一同探索花蓮豐富、多樣的街區風貌與特色優質好店,感受在地的獨特魅力!透過簡單的LINE電子集章方式,參與者能以實際消費獲得電子章,集章額滿後換取不同額度的電子兌換券,享受多元優惠及折扣。 本活動精選七條主題路線,店家類型涵蓋早午餐、咖啡甜點、異國料理、酒吧熱炒、在地小吃、手作體驗及海岸美景等等,民眾只要至合作店家單筆消費滿新台幣150元,即可透過LINE上傳發票或收據獲得一個章。參加者能依條件兌換價值250元至1,000元不等的電子兌換券,單一路線最高可兌換達2,500元。 活動期間,眾多參與店家推出特殊優惠活動,吸引民眾到店消費 縣府除了準備總價值450萬元的電子兌換券及總價值超過50萬元的抽獎獎品之外,許多店家更祭出活動專屬優惠方案,讓大家可以用最chill的方式集章、開心使用電子兌換券!像是夜市王的人氣攤商原香嘟論竹筒飯、V TREE CAFE、背狗貝果、017 Cafe’、鯨世界賞鯨、心靈食光 Healing Time、明新冰菓店(鳳林店)、芳草古樹風味館、富里深山咖啡Remote Mountains Café,共九間店家讓民眾用更優惠的價格消費集章、使用電子兌換券,千萬不能錯過! 縣府提醒,想盡量多拿幾張電子兌換券的民眾,除了單一路線把缺少的電子章數補上之外,別忘記確認「花路征途獎」集章卡,七大路線的店家只要各集到一個章,就能領取1,000元電子兌換券!想快速拿到抽獎券的朋友,趕快衝一波中區的「慢活Way旅」路線或南區的「食在地Way」路線,這兩個路線每集到5個章,除了跟其他路線一樣會拿到一張抽獎券之外,還能多獲得加碼的兩張抽獎券,等於集5個章一次就拿到三張抽獎券,另外還能同步領取電子兌換券喲!快點把握最後一天的時間,做最後的集章衝刺! 店家的優惠方案,提供更多誘因幫助民眾進行消費集章活動 「尋Way花路」電子集章活動至今日(11月9日)止,消費證明可登錄至11月12日、電子兌換券可使用至11月24日止,不僅可享受等同現金的電子兌換券回饋,更有機會抽到豐富獎品!詳細活動資訊及最新消息,歡迎至「尋Way花路」活動官網(網址:https://explorehualien2025.gosu.bar/index)或FB粉絲專頁(網址:https://reurl.cc/rEN5WN)查詢。 本文為「民生頭條」授權刊登,原文網址
全面的系統-技術協同優化 (STCO) 方法,是降低 AI 工作負載下 GPU 和 HBM 峰值溫度,同時提升未來 GPU 架構的效能密度的關鍵 比利時魯汶2025年12月10日 /美通社/ — Imec 發佈了首項採用系統-技術協同優化 (STCO) 方法,針對 3D HBM-on-GPU(高頻寬記憶體堆疊於圖像處理器上)整合進行的全面散熱研究。 這項研究有助於識別及緩解一種極具潛力的下一代 AI 運算系統架構中的散熱瓶頸。 在實際的 AI 訓練工作負載下,GPU 的峰值溫度可從 140.7°C 大幅降至 70.8°C。 「這也是我們首次展示 Imec 全新跨技術協同優化 (XTCO) 計劃,在開發散熱更穩健的先進運算系統方面的能力。」– Julien Ryckaert, Imec。 關於 imecImec 是先進半導體技術領域的世界領先研究與創新中心。憑藉其最先進的研發基礎設施和超過 6,500 名員工的專業知識,Imec 推動了半導體和系統微縮、人工智能、矽光子技術、連接性和傳感技術的創新。 Imec 的前沿研究為計算、健康、汽車、能源、信息娛樂、工業、農業食品和安全等多個行業的突破提供了動力。透過 IC-Link,Imec 引導企業完成晶片之旅的每一步——從最初的概念到全面生產——提供量身定制的解決方案,以滿足最先進的設計和生產需求。 Imec 與半導體價值鏈上的全球領導者,以及法蘭德斯地區和世界各地的科技公司、初創企業、學術界和研究機構合作。Imec 總部位於比利時魯汶,在比利時、歐洲各地和美國設有研究設施,並在三大洲設有代表處。2024 年,Imec 錄得營收 10.34 億歐元。如欲了解更多資訊,請瀏覽:www.imec-int.com 完整新聞稿:https://www.imec-int.com/en/press/imec-mitigates-thermal-bottleneck-3d-hbm-gpu-architectures-using-system-technology-co
記者吳瀛洲/新北報導新北市府勞工局廿一日公布今年第一季違法雇主名單,總計開罰八九五家業者,罰鍰金額達四千七百四十八萬三千元;其中「基隆客運」使勞工超時工作且未給予勞工休息時間,多次違反同一規定,加上僱用勞工人數達百餘人,遭重罰計二一五萬元。違法違規名單皆已匯入「新北勞動雲」的「違法雇主查詢」專區。勞工局指出,本季勞查違反勞基法部分,以未依約定全額給付工資最為嚴重,其次為未依法給付加班費及置備出勤紀錄(含未逐日記載勞工出、退勤時間);違反職安法部分,以未提供必要安全衛生設施最為普遍;違反性工法部分,主要為雇主於知悉職場發生性騷擾時,未採取立即有效糾正補救措施。違反勞工退休金條例部分,則以未依法給付資遣費為主;而違反就服法部分,有二家業者以勞工容貌為由予以歧視。至於最低工資法部分,有十二家業者計給勞工工資未達最低工資標準。勞工局表示,這次勞檢計有八九五家業者遭罰,罰鍰金額達四千七百四十八萬三千元;其中「基隆客運」使勞工超時工作且未給予勞工休息時間,分別為第七次及第六次違反同一規定,加上僱用勞工人數達百餘人,遭重罰計二一五萬元。另「指南客運」及上市公司「一詮精密工業」亦有使勞工超時工作,分別已是第八次及第六次違反同一規定,且僱用勞工均逾百人,分別遭罰八十萬元及六十萬元。勞工局長陳瑞嘉表示,為因應勞基法罰鍰金額提高至一百萬元,依照違規次數、僱用勞工人數及違法情節決定罰鍰金額,違規事業單位如為上市/櫃公司者,將加重裁罰金額二十%。另針對事業單位實收資本額逾一億元的事業單位,勞動部也訂定「違反勞動基準法裁處罰鍰共通性原則」,縱為初次違反,最低罰鍰從五萬元起跳。 新北勞局公布第一季違法雇主名單,其中有客運使勞工超時工作且未給足勞工休息時間遭重罰到。(非當事司機/新北勞工局提供)
By - Admin, 0 Read, 四月 21, 2026
商傳媒|責任編輯/綜合外電報導 通用汽車(GM)砸重金 4,000 萬美元(約 13 億台幣)挖角特斯拉大將!Sterling Anderson 曾主導 Model X 與 Autopilot 計畫,如今空降 GM 掌管全球產品。這場天價獵才計畫不僅是為了在電動車與軟體戰局中反攻中國車廠,更被外界視為執行長瑪麗.巴拉(Mary Barra)交棒前最關鍵的接班布局。 通用汽車(General Motors, GM)為強化其電動車、自駕技術及軟體研發實力,大手筆斥資 4,000 萬美元,成功延攬前特斯拉(Tesla Inc.)高階主管 Sterling Anderson。Anderson 已於 2025 年加入通用汽車,擔任全球產品執行副總裁暨首席產品長。 這筆高額聘用方案中,Anderson 在 2025 年已領取 1,600 萬美元,剩餘的 2,400 萬美元則預計在今年(2026年)及明年(2027年)支付。根據《The Detroit News》報導,通用汽車此舉反映其亟欲透過延攬經驗豐富的科技領袖,加速其在自駕車、電動車、軟體及其他前瞻技術領域的進展,以應對來自中國汽車製造商日益激烈的競爭。 Sterling Anderson 在汽車科技領域擁有豐富資歷,他曾共同創立自駕商用車公司 Aurora Innovation Inc.,並在特斯拉任職期間,主導了 Model X 車款及 Autopilot 自動輔助駕駛計畫。通用汽車在提交給美國證券交易委員會的文件中指出,此薪酬方案是「必要且適切的」,旨在從 Anderson 原先擁有重要領導職位和顯著股權的公司成功招募他,並確保其待遇在科技業界具有高度競爭力。 市場分析人士指出,Anderson 的加入,也使其成為通用汽車執行長瑪麗·巴拉(Mary Barra)潛在的接班人選之一。瑪麗·巴拉(64歲)自 2014 年起擔任執行長,是通用汽車史上任期第二長的執行長,僅次於 Alfred P. Sloan。她與總裁馬克·羅伊斯(Mark Reuss, 62歲)皆已於去年(2025年)底達到提前退休資格。瑪麗·巴拉於今年一月表示,她的去留將由通用汽車董事會決定。這項人事佈局顯示通用汽車在關鍵轉型時期,對頂尖科技人才的渴求與策略性佈局。
By - Admin, 0 Read, 四月 21, 2026
記者吳瀛洲/新北報導北台八縣市攜手推動「為地球種下一棵樹—百萬人種百萬樹」計畫,二十日在「四二二世界地球日」前夕舉辦計畫一周年成果發表會,新北市長侯友宜與北台七縣市代表共同宣布達成「種植百萬棵樹」的里程碑,並啟動今年全新計畫,期讓這項植樹計畫除在北台灣成功扎根外,也讓守護環境行動遍布全台,號召更多人加入植樹行列,共同為台灣的環境永續持續努力。侯友宜表示,北台八縣市(新北市、台北市、基隆市、桃園市、宜蘭縣、新竹市、新竹縣及苗栗縣)去年共同啟動「為地球種下一棵樹—百萬人種百萬樹」計畫,截至目前已種下逾百萬棵的樹木,每年減碳量超過一二八四公噸,這項行動不僅成功整合跨縣市政府力量,更帶動許多民間企業、團體及學校共同響應,展現公私合作的豐碩成果。侯友宜指出,此項計畫具體呼應聯合國永續發展目標(SDGs)包括氣候行動、陸域生態及夥伴關係,像是計畫行動深入校園,從實際作為到深化環境永續教育,更緊密結合企業ESG行動及民間力量,使永續行動遍地開花,不僅因應氣候變遷調適,也提升整體生態韌性,提供更多生物棲息環境。市府農業局表示,這次成果發表會採用回收大理石粉末製作的環保感謝獎座,表揚五十九家參與植樹行動之企業、團體及學校,包括台積電、華碩電腦、新光人壽、信義房屋、日勝生、圓剛科技、台電北展館及台灣港務公司基隆港務分公司等企業團體皆出席受獎。其中「元杉森林」更將植樹行動推展至全國,不僅在台東種下逾4萬棵樹苗,全國累計新植造林更突破十三萬棵外,也致力於生物多樣性的維護,攜手台大實驗林於花蓮縣推動生物多樣性專案,驚喜記錄到食蛇龜及長鬃山羊等多種野生動物的珍貴足跡。農業局表示,透過跨縣市資源整合,建立專屬植樹資訊平台、提供免費苗木及媒合公有土地種植,成功推動公私協力於都市、郊區及臨海地區展開植樹行動;新北市會持續推動專案合作,歡迎欲參與植樹行動的民眾至「為地球種下一棵樹—百萬人種百萬樹」(網站: tree-planting.com.tw )報名領取樹苗,響應種樹行動。 「為地球種下一棵樹—百萬人種百萬樹」計畫新北市長侯友宜(右四)與北台七縣市代表昨啟動今年度全新計畫,號召更多人加入植樹行列。 (新北市府提供) 「為地球種下一棵樹—百萬人種百萬樹」計畫新北市長侯友宜(右四)與北台七縣市代表昨啟動今年度全新計畫,號召更多人加入植樹行列。 (新北市府提供) 「為地球種下一棵樹—百萬人種百萬樹」昨日成果發表會並表揚五十九家積極參與植樹行動之企業、團體及學校。 (新北市府提供)
By - Admin, 0 Read, 四月 20, 2026
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